- Регистрация
- 22.01.2026
- Сообщения
- 362
- Реакции
- 165
- Баллы
- 43
Добро пожаловать в электронную приемную руководства СМИ.
Данный раздел предназначен для официальной коммуникации с Директором агентства и его заместителями. Здесь сотрудники могут запросить законный отдых или аннулировать дисциплинарное взыскание, а граждане – оставить жалобу, задать вопрос или предложить сотрудничество.
Регламент работы кабинета:
Срок рассмотрения любого заявления – до 24 часов.
Заявления на отпуск одобряются только при отсутствии активных выговоров.
Максимальный срок отгула – 2 дня, отпуска – 7 дней.
Доказательства (для жалоб или снятия выговоров) должны быть четкими и с фиксацией времени.
Обращение / Вопрос / Жалоба
Директору СМИ
От гражданина/сотрудника: [Ваше Имя и Фамилия]
Суть обращения:
Тип обращения: [Жалоба на сотрудника / Вопрос руководству / Предложение по улучшению / Коммерческий запрос]
Текст обращения: [Подробно распишите суть вашей проблемы, вопроса или предложения. Если это жалоба на сотрудника – обязательно укажите его Имя и Фамилию]
Доказательная база: (если требуется): [Ссылка на видео или скриншоты]
Контактный номер телефона для обратной связи: [Текст]
Дата: хх.хх.2026
Подпись: [Ваша подпись]
Данный раздел предназначен для официальной коммуникации с Директором агентства и его заместителями. Здесь сотрудники могут запросить законный отдых или аннулировать дисциплинарное взыскание, а граждане – оставить жалобу, задать вопрос или предложить сотрудничество.
Срок рассмотрения любого заявления – до 24 часов.
Заявления на отпуск одобряются только при отсутствии активных выговоров.
Максимальный срок отгула – 2 дня, отпуска – 7 дней.
Доказательства (для жалоб или снятия выговоров) должны быть четкими и с фиксацией времени.
Обращение / Вопрос / Жалоба
Директору СМИ
От гражданина/сотрудника: [Ваше Имя и Фамилия]
Суть обращения:
Тип обращения: [Жалоба на сотрудника / Вопрос руководству / Предложение по улучшению / Коммерческий запрос]
Текст обращения: [Подробно распишите суть вашей проблемы, вопроса или предложения. Если это жалоба на сотрудника – обязательно укажите его Имя и Фамилию]
Доказательная база: (если требуется): [Ссылка на видео или скриншоты]
Контактный номер телефона для обратной связи: [Текст]
Дата: хх.хх.2026
Подпись: [Ваша подпись]