- Регистрация
- 01.08.2025
- Сообщения
- 339
- Реакции
- 183
- Баллы
- 43
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Глава 1. Общие положения
Настоящее Федеральное постановление является нормативно-правовым актом, регулирующим служебные отношения, дисциплину и порядок применения законодательства сотрудниками государственных организаций.
Контроль за исполнением Постановления осуществляют Федеральная служба безопасности и Правительство. Нарушения влекут дисциплинарную ответственность.
Постановление обязательно для всех сотрудников (военнослужащих) государственных организаций.
Незнание Постановления не освобождает от ответственности.
Руководитель высшего федерального органа исполнительной власти вправе издавать подзаконные акты, разрешающие отступление от отдельных положений Постановления для выполнения служебных задач.
Глава 2. Ответственность за нарушение законодательства
Статья 1. Нарушение законодательных актов (Конституции, кодексов, федеральных законов, постановлений) влечёт выговор с занесением или увольнение в зависимости от тяжести.
Статья 2. Неисполнение законного приказа руководителя, сотрудника ФСБ, губернатора или вице-губернатора влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 3. Превышение должностных полномочий или злоупотребление ими влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 4. Халатное отношение к служебным обязанностям, бездействие в опасной ситуации влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 5. Помощь сотруднику во время служебной проверки или тестирования влечёт выговор с занесением.
Статья 6. Нефиксация правонарушения перед применением мер (для сотрудников полиции, ФСБ, правительства) влечёт выговор с занесением или увольнение.
Глава 3. Нарушения служебной дисциплины
Статья 7. Появление на рабочем месте в состоянии опьянения (алкогольного, наркотического) влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 8. Появление в общественном месте в состоянии опьянения в свободное время влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 9. Хранение, употребление, распространение наркотических средств, распитие алкоголя или курение в общественных местах влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 10. Прогул, нахождение в развлекательных или торговых объектах в рабочее время влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 11. Участие в несанкционированном митинге, шествии, массовых беспорядках влечёт выговор с занесением или увольнение.
Глава 4. Нарушения норм общения и поведения
Статья 12. Неадекватное поведение, провокация конфликтов влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 13. Нарушение субординации, неуважительное общение, нецензурная лексика влечёт выговор с занесением.
Статья 14. Подстрекательство к противоправным действиям влечёт выговор с занесением или увольнение.
Глава 5. Нарушения использования служебных средств и транспорта
Статья 15. Нецелевое использование рации, нарушение правил связи влечёт замечание или выговор с занесением.
Статья 16. Использование личного транспорта в служебных целях без регистрации в реестре влечёт выговор с занесением.
Статья 17. Несанкционированное использование спецсигналов, изменение цветографических схем служебного транспорта влечёт выговор с занесением.
Статья 18. Использование служебного транспорта в личных целях, небрежное отношение влечёт выговор с занесением.
Глава 6. Взаимодействие с ФСБ и Правительством
Статья 19. Непредъявление служебного удостоверения по требованию уполномоченных лиц влечёт выговор с занесением.
Статья 20. Вмешательство в операции ФСБ, несанкционированные действия в зоне проведения спецоперации влечёт выговор с занесением.
Статья 21. Слежка за сотрудником ФСБ, сбор личной информации влечёт выговор с занесением.
Статья 22. Обман сотрудников ФСБ или правительства, предоставление ложной информации влечёт выговор с занесением или увольнение.
Статья 23. Разглашение засекреченной информации влечёт увольнение.
Глава 7. Процедурные и процессуальные требования
Статья 24. Все процессуальные действия (задержание, допрос, обыск) должны соответствовать нормам Процессуального кодекса.
Статья 25. Задержание возможно только при наличии оснований, указанных в ст. 11 Процессуального кодекса, на срок до 1 часа.
Статья 26. Допрос должен проводиться с соблюдением прав допрашиваемого, фиксацией и оформлением протокола.
Статья 27. Применение мер пресечения (арест) допускается только при доказанной вине и с санкции руководителя следственного органа.
Глава 8. Заключительные положения
Статья 28. Нарушения, подпадающие под действие КоАП или УК, рассматриваются в соответствии с указанными кодексами.
Статья 29. Дисциплинарные взыскания применяются с учётом тяжести нарушения и наличия предыдущих нарушений.
Статья 30. Постановление вступает в силу с момента опубликования и действует до внесения изменений.
